大伙都距离面试时间不多了，时间不宽裕话不多说，直接理智剖析一波面试官在面试中听到就头大的几句回答。需要实用！！
“考生考虑完毕...考生开始作答...考生做答完毕”
有没感觉哪儿怪怪的？怪就对了。进入考场的那一刻，你的身份是一个有血有肉有思想力的考生，而不是一名没感情的答卷机器。
如此模板化的请示用语，生硬没活力，比较容易被考官误觉得你是一个刻板、机械的人，打分比较容易就会往低处走。
那哪种作答是有利高分的呢？
这里记者给一些建议：
肢体语言跟神态非常重要，这决定了你给考官的第一印象。
抬头挺胸背挺直，面带微笑眼神不要飘忽不定，眼神交流非常重要。假如直视考官叫你感觉紧张，可以尝试盯着考官的眉心，让他感觉有交流感即可。（注意不要只盯着一位考官看，要雨露均沾~）
然后开场白考虑完毕后可直接“针对于...的问题/现象/状况，我的怎么看/看法/建议...”
02“这个问题大家应该辩证看待...”
有辩证思维是好事，但在选择看法问你如何看的题目上，如此回答容易让考官感觉你的表达非常笼统、模糊，没明确的看法。
那样怎么样表达自己有在积极开动小脑筋呢？
未必要用“辩证地看”这个句式，可以试着换成转折句式。
比如：大家在关注......的时候，同时也需要警惕......
03“事前应该......事中应该......事后应该......”
对于这句话，不少同学存在一个误区，就是感觉如此表述会看上去自己很有计划性，而且逻辑明确。
不，第一事前、事中、事后如此的表述，就看上去比较笼统。
建议更换成，在筹备阶段、在过程中、在结束之后，换种表述或者句式，叫你在考场中看上去清爽别致不油腻~
04“领导把此事交给我是对我的信赖”
这句话讲出真的会让考官头皮发麻。要了解在以后的工作中，第一要摆正一个心态，那就是无论领导叫你干什么，交给你什么任务，都只不过职责所在，只不过正常的职员安排，并非私情上的什么信赖你。假如部门一共就两个人，不信赖你信赖哪个？
谨记，不能，且很不必。
05“我感觉题干中的两个看法都有肯定道理”
这个跟辩证看待的回答有点相似，就是容易导致无看法，未经考虑的印象。如此的表述看上去仿佛说了什么，但仔细一想又感觉仿佛什么都没说，这从学术角度上来看，大家一般把这统称为：废话。
面试当中你不了解的小陷阱其实很多，不少大家屡见不鲜的表述都存在这问题，在角逐激烈的面试当中一点点小的问题都或许会拉开巨大的差距。
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文章来源| 半月谈
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